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组织建设
赤壁：加强“田间管理” 助力年轻干部“抽穗”成长
为丰富年轻干部“八小时以外”的生活，赤壁市纪委监委充分发挥机关团委和工会作用，组织开展晨练、青年干部读书班、趣味运动会、联谊活动等，在劳逸结合中缓解和释放工作压力，让年轻干部快乐工作、健康成长。
2023-05-12 03-22-08
赤壁：从严从实教育管理 打造青年纪检监察铁军
2021年以来，对机关内设机构及派出机构负责人进行了优化调整组合，大胆起用年轻干部，将7名85后年轻干部调整到中层干部岗位，调整14个乡镇（街道）纪（工）委书记，推荐5名德才兼备的年轻干部到乡镇任职，激发纪检监察队伍工作活力，提升年轻干部干事创业积极...
2023-04-22 03-55-49
赤壁：从严教育管理监督 打造过硬纪检铁军队伍
“从今天参观的钱氏英烈纪念馆和观看的影片《忠诚与背叛》中，我深刻地感受到了钱瑛、王荷波等革命先辈们不屈不挠、顽强拼搏的革命精神和严于律己、清正廉洁的高尚品格，这种精神无论过多久，都依旧熠熠生辉，值得我们每一名纪检监察干部学习。
2023-03-31 03-19-20
赤壁：“新春第一训”为纪检监察干部充电聚能
“纪检监察工作是一项政治性、政策性、业务性很强的工作，随着违纪违法行为的日趋复杂化、隐蔽化、智能化，纪检监察干部所掌握知识的‘保质期’越来越短，唯有以最新的政治理论和扎实的业务培训开头，全年的工作开展起来才能事半功倍……”一年之计在于春，一...
2023-01-31 03-47-25
赤壁：打好育廉“组合拳” 淬炼青年“生力军”
”该市纪委监委相关负责人表示，我们将常态化抓好年轻干部教育管理监督，既强化激励培育，又做实日常监督、精准监督，帮助年轻干部健康茁壮成长，成为能挑大梁、能担重任的“青年铁军”。
2022-09-02 09-35-27
赤壁：“点单”培训 淬炼“前沿哨兵”
据了解，自换届以来，赤壁市各村（社区）纪检委员共报告纪检监察工作信息1978条，监督重点事项1574条，提出合理化建议223条，接收群众信访反映问题395个，帮助协调处理358个，上报镇级纪委问题线索18条。
2022-08-24 10-36-40
赤壁：“周三课堂”为年轻干部强基赋能
”该市纪委监委相关负责人表示，针对系统内新兵多、办案经验不足的情况，将结合“室组地”协作机制，持续开展一线实战、跟班学习、轮岗交流等练兵活动，通过实操实练将年轻干部培养为纪检监察工作的“行家里手”，助推纪检监察事业高质量发展。
2022-07-29 10-51-54
赤壁：审理委员会促办案审理质效“双提升”
据统计，自案件审理委员会开展工作以来，该委共向16名审理专员交办案件42件，已审结34件，在审7件，退回补充调查1件。
2022-07-04 11-41-52
市纪委监委机关召开全市国有企业纪检监察干部业务知识培训班
为着力提升市属国有企业纪检监察干部监督执纪的能力和水平，提高国有企业全面从严治党监督责任的战斗力， 6月26日上午，市纪委监委机关召开全市国有企业纪检监察干部业务知识培训班。
2022-06-27 05-37-38
赤壁市纪委监委召开“五四”青年座谈会
4月27日，赤壁市纪委监委组织召开“五四”青年座谈会，市委常委、市纪委书记、市监委主任何志强出席会议并讲话，号召全体纪检监察年轻干部谨记习近平总书记对广大青年提出的殷切希望：“在青春的赛道上奋力奔跑，争取跑出当代青年的最好成绩！
2022-04-29 06-47-55
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