咸宁市委出台进一步改进工作作风推进工作落实意见_中共赤壁市纪律检查委员会赤壁市监察委员会

咸宁市委出台进一步改进工作作风推进工作落实意见

来源:jiwei2015 时间:2017-03-02 11-49

日前，咸宁市委出台了进一步改进领导干部工作作风、推进工作落实的七条要求。

　　减少陪同。市委市政府主要领导同志到基层调研、检查等，基层只安排1名主要负责同志陪同；其他市级领导原则上分管领导陪同；不搞层层陪同。

　　精简会议。市级分管领导组织安排的会议和活动，原则上不要求县（市、区）和部门主要负责同志参加（除分管部门外），确实需要县（市、区）和部门主要负责同志参加的，必须向市委报告。尽量采取“多会合一”、视频形式召开会议。

　　减少文件。文件没有实质内容、照抄照搬照转、国家法律法规已作明确规定、上级已发文到县（市、区）一级的不再发文，超过相应篇幅要求的文件一律不发。

　　控制饮酒。市本级及以下的政务活动，确需安排进餐的，市级领导带头不饮酒；能进简餐的尽量进简餐。

　　深入基层。市级领导同志带头对口联系基层，将工作力量和精力下沉到基层，在基层现场办公。从2017年开始，根据对口联系安排，用三年时间覆盖全市所有乡（镇、办）和村（社区），推动问题解决、矛盾化解。

　　亲商爱企。构建“亲”“清”政商关系，落实市级领导联系“一区两带三重四大五城”项目和“211”工程项目责任，营造重商亲商安商富商的良好氛围。

　　实干担当。把实干精神落实到项目建设、招商引资、深化改革、脱贫攻坚、维护稳定等工作一线上，坚持务实重行、践行“五个表率”。（朱哲、镇铁桥）